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2012年11月24日

【SNG連線】台星社會企業國際交流論壇 (2012/11/24@國泰會議中心)

又是趴趴走SNG連線高峰期的周末啦!站長現在人在松仁路的國際會議廳參加「台灣新加坡社會企業發展論壇」,小編再度使用殘破的英文聽力,努力記筆記來跟大家分享有趣的新加坡「病人投入職場」的idea囉。



▲左中為Elim Chew女士、左上為Joseph Lee先生。


【Part 1. Ms. Elim Chew / 新加坡社會企業推動者(SIP)】 

Elim女士是新加坡重量級的企業家,創辦了77th street購物中心集團,他其中一個協助身心障礙就業的方式,就是和百貨業合作,跟百貨談,每個月開放「2天」,讓身心障礙者進入百貨公司內擺攤,賣他們的藝術品、手工藝品。

簡單的「定時店面」其實就可以為身障者帶來顯著的「value added」,一般身障者原本的工作,假如是洗馬桶,一天大約只有$8,但在百貨公司作藝術氣球,在聖誕節的weekend兩天就可以賺$2000,而且對消費者來說,直接在百貨用比手畫腳跟一位聾子藝術家買到一個氣球、一張卡片,其實讓購買行為多了一種感動體驗(Elim說他們生意超好還比一些櫃台來客數多)。

也從百貨公司這個實體定點開始,這些身心障礙者也開始有了品牌名聲,開始接小孩生日Party的case,這類的案子大約$200/hr。從一天$8到時薪$200,這就是加值。

除了百貨合作,Elim也利用自己的企業優勢人脈,推動了「身障藝術家」跟「銀行」的合作,把「現金卡」原本醜陋的制式圖案變成身障藝術家的作品。透過這個合作,除了銀行得到了話題與媒體曝光,身障者真的有「recognized as an artist」的成就感(社工上所說的賦權)。


【Part 2. Mr. Joseph Lee / Bizlink經理】

Bizlink是一個「商聯中心」,主要概念就是把身障就業作「能力畫分」,當一個身障者到了Bizlink,第一件事就是去區辨他們的障別能力,依照能力畫分把身障者分到以下四個機構:

1.Work Therapy Center:給生產力最低的身障者
ex.訓練>工作
2.Sheltered Workshop:生產力次低的身障者
ex.簡單包裝工作
3.Social Enterprise:生產力較高的身障者
ex.信用卡資料中心外包輸入資料、賀卡製作
4.Open Employment:給能力似一般人的身障者
ex.一般企業,如在肯德基當店員

如果這些身障者不出來工作,新加坡的失業救濟金是一個月S$400(約台幣$9500),但在2(Sheltered Workshop)工作一個月約S$500、在3約S$800/月、在4約S$1000/月。這個過程不只是領到比較多薪水,也讓身障者得到工作的成就感與價值感。



 ● 站長後記 ●

時間有限我就只寫新加坡的例子,今天的座談會的主題還有:喜憨兒、勝利加油站、中國信託信扶專案(類似微型貸款)...如果有人有興趣請留言,我再分享心得囉~

收尾前的題外話,這是來的新加坡社會企業家,都好年輕啊!大概都二十多歲吧,最年輕的社會企業家是十六歲!(而且他十三歲就創業了,太驚人了)



▼站外連結:香港老人社會企業──平安鐘

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2012年11月8日

【SNG連線】社會企業研討會──香港《平安鐘》

偶爾探頭往外看,看看其他國家照顧病人、老人的經驗,或許可以帶給台灣更多想法與進步的可能性。

小編今天去聽來自香港「長者安居協會」副主席Erwin Huang的演講,說話頗有趣的Erwin介紹了協會《平安鐘》服務,小編用殘破的英文聽力記錄下幾個印象深刻的點,分享給大家。



▲長者安居協會副主席Erwin Huang,在做社會企業家是商業人士,擅長用商業邏輯思考問題。


【Part 1. 安居協會的《平安鐘》是什麼?】

賣傳說中的「one button」手機給老人,只有一個按鍵,直通24hr協會專線,7秒內一定接通,而且會透過系統辨認你的姓名資訊:「喂~羅阿嬤吼,需要什麼幫忙嗎....」。(所以安居協會不只賣手機、也像電信商、也做老人客服整合)


【Part 2.《平安鐘》最常接到的電話類型是...?】

猜猜看老人家按鐘時,最常問什麼問題?跌倒了請救我?怎麼選藥吃?...都不是!
Erwin說,他們最常接到的電話是問:

「請問現在幾點了?」 XD

如果是一般公司,會認為這種電話是浪費capacity(產能),但對安居協會來說,他們樂於接到這種電話,因為這表示:第一,這支手機沒有壞(減少他們定期檢修的成本);第二,服務人員可以趁機跟老人「搏感情」,ex.阿北現在是11點啦...啊你家人都不在嗎...喔原來你是一個人住喔..,藉此蒐集珍貴的顧客資訊;第三,這表示老人願意「主動」使用這個服務,當有一天他真的跌倒、生死交關的時候,他不會對按鐘求救有一絲猶豫。

Erwin也強調,平時平安鐘也會主動撥給老人,在頻繁互動的情境下,協會累積了顧客的深度了解,甚至包括家庭、經濟狀況、對藥物敏感的資訊;而老人也得到了說話的機會、滿足社會互動的需求。


【Part 3. 緊急狀況時《平安鐘》的功能?】 ex.獨居老人跌倒了

如果沒有平安鐘,老人會打給999,警察先到場、破門而入、然後發現情況不對再連絡救護車,送醫後開始調病歷資料等等等....

如果是用平安鐘呢?老人按鐘,協會可以「同時」連繫警察、救護車、還有老人的家人(平常搏感情得來的資訊),也可以同時調出老人的用藥記錄,告知醫護人員老人是否對任何藥物過敏。



 ● 站長後記 ●

安居協會1996年成立,目前「每天」接到按鐘次數約2100人次,有5%是真的攸關性命的緊急救援,2011年協會的年度總收入是1.03億港幣(嚇!嚇了小編好大一跳,還去找他們的財報看營收真的是那麼多)。

同時賺錢又幫助社會,分享這個聰明的點子給大家囉~


▼延伸閱讀:長者安居協會官方網站

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2012年11月2日

【SNG連線】脊髓損傷者組織社會企業分享 (2012/11/02@輔大)

今天去輔大聽了一場「脊髓損傷基金會董事 / 黃河明博士」分享的脊髓損傷社會企業演講。

所謂社會企業,就是「解決社會問題」的同時「也可以賺錢」,黃博士的表哥是脊髓損傷者(終身臥床),所以特別關心也投入在這個領域。照慣例把筆記分享給大家~



▲黃河明博士其實大有來頭啊!是前HP台灣區總經理、前資策會董事長哪!


【Part 1. 教學 - 成立潛能中心】

黃博士利用自己的人脈(他是前HP的台灣總經理,也曾經是資策會董事長),協助募集新台幣八千萬,成立《財團法人脊髓損傷潛能發展中心(脊髓損傷社會福利基金會籌備處)》,這是一棟桃園四層樓的建築,裡面開設各種給脊髓損傷者的就業課程ex.電腦教學等,特別的是,因為脊髓損傷者多半無法自由行動,所以這個中心是讓學員「住宿」的。

因為有住宿,也會訓練學員自立生活,每天老師們會讓學員想辦法自己撐著用雙手起床、洗漱、生活,希望幫他們減低對家人的依賴。


【Part 2. 實作 - 成立社會企業公司】

學習就業技巧後,實際可以去哪裡就業呢?於是黃博士又成立了「新生命資訊服務公司」,公司員工大多是脊髓損傷者,他們接電腦工作、美編的案子(他們大多不能從事勞力工作,用知識技巧的電腦工作就很合適),最近還接了林務局設計app的case呢~

另外台灣大哥大、福特汽車也把一部分的客服中心直接挪到桃園給潛能中心,外包給脊髓損傷病友做。



 ● 站長後記 ●

會去聽這場演講,其實是想知道「病人還可以工作嗎?還有什麼事情可以做嗎?」因為站長爸中風失語後,就被迫退休了,好像也不太能找到跟社會的連結(畢竟說話變得很困難)......所以想來看看其他疾病的病友的情況。

脊髓損傷的就業鏈在黃博士推動下算相當完善,但在台灣其他疾病就沒那麼幸運了...期待有類似的大企業家能跳出來,出錢出想法囉!


▼站外連結:脊髓損傷潛能中心官方網站  (國內身心障礙就業輔導機構的標竿~)

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